Igår torsdags gick Statistiska Centralbyrån (SCB) ut med en nyhet, där man redogjorde för trender inom arbetsmarknad och utbildning under 2020. Det som skrivs där är av stor betydelse för såväl Övik som Region Västernorrland.
Rubriken på nyhetsinlägget är ”Stor brist på utbildad personal inom vård och omsorg”.
SCB skriver:
”Trender och Prognoser 2020 visar att dagens brist på utbildade inom vård och omsorg, väntas bestå eller tillta fram till år 2035. Det väntas bli stor brist på specialistsjuksköterskor samt vård- och omsorgsutbildade på gymnasial nivå. Brist väntas även inom flera lärarkategorier. Inom teknikområdet beräknas det främst bli brist på personer med gymnasial yrkesutbildning.”
Skola, sjukvård och omsorg kommer alltså att drabbas av arbetskraftsbrist.
Brist förväntas även finnas på tekniskt yrkesutbildade på gymnasienivå.
Som ett ödets ironi, skriver också SCB detta:
”Stor ökning av journalistutbildade och konstnärligt utbildade.”
Det är alltså i denna situation som Öviks kommun yrar om att kommunen ska ha 65 000 invånare år 2030.
För helt egen maskin har samhället styrt bort ifrån ett sammanhang där man utbildar människor i nyttiga och behövliga yrken, för att istället uppmuntra att ungdomar ägnar sig åt självförverkligande via yrkesvalet.
I Övik finns ingen debatt om hur gymnasieutbildningen sköts och hur utbildningsplatserna fördelas över olika utbildningar.
Fler inlägg
RVN och bemanningen
Lästips: Världen Idag intervjuar Broskolans chef
S tar verksamhetspolitisering till en ny nivå – startar ”Vårdanställdas S-förening”